Konsulentydelser
Vi tilrettelægger og udfører projekter, der er skræddersyede til de enkelte behov og ønsker. Projekter er en omfattende betegnelse og rummer i vores verden en bred vifte af opgaver med det fælles mål at stille skarpt på et specifikt behov.
Vi kan blandt andet være behjælpelige med:
- Uddannelsesforløb
- Analyse af sager og sagsgange
- Faglig udvikling
- Kvalitetssikring
- Evaluering
Hos Wiederquist har vi kompetencer til at løse opgaver inden for den juridiske, den socialfaglige samt organisations- og ledelsesmæssige verden.
Det centrale i en sagsgennemgang er at se på den samlede indsats inden for et specifikt område. En sådan gennemgang kan være med til at analysere, evaluere og udvikle indsatsen eller sagsgangen.
Gennemgangen foregår i praksis ved, at vores konsulenter foretager en struktureret og systematisk gennemgang af en række tilfældigt udvalgte sager. Inden vi går i gang, aftales det nøje, hvad I ønsker svar på og dermed, hvad vi skal kigge efter.
Produktet af en sagsgennemgang vil ofte indeholde en række kvantitative såvel som kvalitative resultater samt forslag til fremtidige forbedringer og blive leveret i form af en kombination af følgende:
- Et notat
- En sammenfatning
- En rapport
- En mundtlig fremlæggelse
Sagsgennemngangen kan også danne grundlag
for et arbejdspladskursus med afsæt i de opnåede
resultater.
Gennem uddannelsesforløb skabes opkvalificering og udvikling. Forløb laves konkret ud fra kundens ønsker i forhold til indhold, form og varighed.
Vi hjælper med at:
- Opkvalificere nye og erfarne medarbejdere
- Få styr på fremtidige arbejdsgange
- Opstille fælles mål
I uddannelsesforløb kan undervisning, sparring, webinarer og film indgå.
Det centrale i en sagsgennemgang er at se på indsatsen inden for et specifikt område. En sådan gennemgang kan være med til at analysere, evaluere og udvikle indsatsen/sagsgangene.
Gennemgangen foregår i praksis ved, at Susanne eller en af vores konsulenter foretager en struktureret og systematisk gennemgang af en række udvalgte sager. Inden vi går i gang, aftales det nøje, hvad kunden ønsker svar på og dermed, hvad vi skal se efter.
Produktet af en sagsgennemgang vil ofte indeholde en række kvantitative såvel som kvalitative resultater samt forslag til fremtidige forbedringer i arbejdet. Tilbagemeldingen bliver leveret i form af:
- Et notat
- En sammenfatning
- En rapport
- En mundtlig fremlæggelse – eller en kombination af disse
Sagsgennemgangen kan også danne grundlag for arbejdspladskursus med afsæt i resultaterne af gennemgangen.
Susanne har mere end mere end 30 års erfaring i at arbejde med komplicerede juridiske problemstillinger. Derfor er udredning af enkeltsager en af kerneydelserne. Sagerne drejer sig oftest om temaer inden for jobcenter-, ydelses- eller socialområdet.
Udredningen munder ud i et notat med beskrivelse af de relevante juridiske problemstillinger samt løsningsforslag. Dette suppleres ofte med mundtlig tilbagemelding og efterfølgende sparring.
Sagssupervision er en kompetenceudviklende måde at lære af eget arbejde.
Supervision adskiller sig fra det, vi kalder sagsgennemgang, fordi fokus er rettet mod udvikling af den enkelte medarbejders kompetencer,
Sagssupervision foregår i praksis ved, at Susanne eller en konsulent sammen med medarbejderne gennemgår en række udvalgte sager. Sammen ser vi blandt andet på, om kravene i lovgivningen er overholdt og lægger en plan for det fortsatte arbejde.